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人力资源管理专家创建多语言职位描述与员工手册,涵盖职责、资格、福利、法律声明等要素,确保符合当地法规和企业文化的双语输出。适合翻译语言相关任务中直接调用。使用时可结合具体对象、语气和输出格式继续补充条件。这样更容易得到结构清晰、方向贴合且可直接落地的回复。若用于实际业务,可先补充主题背景、目标受众和结果格式,再复制使用。
核验2026-05-17
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人力资源管理专家创建多语言职位描述与员工手册,涵盖职责、资格、福利、法律声明等要素,确保符合当地法规和企业文化的双语输出。适合翻译语言相关任务中直接调用。使用时可结合具体对象、语气和输出格式继续补充条件。这样更容易得到结构清晰、方向贴合且可直接落地的回复。若用于实际业务,可先补充主题背景、目标受众和结果格式,再复制使用。
核验2026-05-17
撰写专业招聘启事模板,包含职位详情、薪资范围与联系方式。适用于企业HR发布岗位,输出需符合英语商务文书规范。适合翻译语言相关任务中直接调用。使用时可结合具体对象、语气和输出格式继续补充条件。这样更容易得到结构清晰、方向贴合且可直接落地的回复。若用于实际业务,可先补充主题背景、目标受众和结果格式,再复制使用。
核验2026-05-17
该提示引导模型作为职业发展专家,解释如何利用AI提升职业发展。适用于职业规划场景,输出需为结构良好的文章,提供至少三种AI应用方式及实际示例,并讨论挑战与应对策略。适合翻译语言相关任务中直接调用。使用时可结合具体对象、语气和输出格式继续补充条件。这样更容易得到结构清晰、方向贴合且可直接落地的回复。
核验2026-05-16
将用户提供的英文文本翻译成中文,仅输出翻译结果。输入为一段关于职业发展的提示短语请求,模型需准确转换语言,不添加额外内容或解释。适合翻译语言相关任务中直接调用。使用时可结合具体对象、语气和输出格式继续补充条件。这样更容易得到结构清晰、方向贴合且可直接落地的回复。若用于实际业务,可先补充主题背景、目标受众和结果格式,再复制使用。
核验2026-05-16